Chào dịch vụ kế toán TinLaw, tôi tên T.Q.Hiệp, lương của tôi hiện đang ở mức 9 triệu nhưng tháng sau sẽ tăng lên tổng là 14 triệu. Phía công ty áp dụng thuế suất 10% để đóng tiền thuế thu nhập cá nhân. Cho tôi hỏi tiền lương 14 triệu áp dụng thuế suất 10% đúng không? Mong sớm nhận được giải đáp!
Chào anh Hiệp, chúng tôi đã tiếp nhận được câu hỏi của anh và xin được tư vấn “Tiền lương 14 triệu áp dụng thuế suất 10% đúng không?” như sau:
Theo thông tin anh cung cấp, mức lương từ tháng sau của anh là 14 triệu. Nhưng không rõ đây mức lương đã trừ bảo hiểm xã hội, giảm trừ gia cảnh… hay chưa. Vì thế anh Hiệp theo dõi thông tin dưới đây để có thể tự tính mức thuế đúng với thu nhập của mình nhé.
Căn cứ tại Khoản 2 Điều 22 Luật thuế thu nhập cá nhân 2007 quy định biểu thuế đối với thu nhập từ tiền lương, tiền công như sau:
| Bậc thuế | Phần thu nhập tính thuế/năm (triệu đồng) | Phần thu nhập tính thuế/tháng (triệu đồng) | Thuế suất (%) |
| 1 | Đến 60 | Đến 5 | 5 |
| 2 | Trên 60 đến 120 | Trên 5 đến 10 | 10 |
| 3 | Trên 120 đến 216 | Trên 10 đến 18 | 15 |
| 4 | Trên 216 đến 384 | Trên 18 đến 32 | 20 |
| 5 | Trên 384 đến 624 | Trên 32 đến 52 | 25 |
| 6 | Trên 624 đến 960 | Trên 52 đến 80 | 30 |
| 7 | Trên 960 | Trên 80 | 35 |
Như vậy số tiền thuế anh Hiệp phải đóng là: Thuế TNCN = Thu nhập tính thuế x Thuế suất
Mặt khác theo Khoản 5 Điều 1 Luật thuế thu nhập cá nhân sửa đổi 2012 quy định: Thu nhập tính thuế đối với thu nhập từ kinh doanh, tiền lương, tiền công là tổng thu nhập chịu thuế quy định tại Điều 10 và Điều 11 của Luật này, trừ các khoản đóng góp bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp, bảo hiểm trách nhiệm nghề nghiệp đối với một số ngành, nghề phải tham gia bảo hiểm bắt buộc, quỹ hưu trí tự nguyện, các khoản giảm trừ quy định tại Điều 19 và Điều 20 của Luật này.
Thu nhập tính thuế = (Tiền lương + Tiền thưởng – BHXH – giảm trừ gia cảnh)
Lưu ý: Các khoản giảm trừ gia cảnh như sau:
- Mức giảm trừ đối với đối tượng nộp thuế là 9 triệu đồng/tháng (108 triệu đồng/năm);
- Mức giảm trừ đối với mỗi người phụ thuộc là 3,6 triệu đồng/tháng.
Cụ thể, thu nhập tính thuế của anh Hiệp sẽ bằng 14 triệu + Tiền thưởng – BHXH – giảm trừ gia cảnh. Nếu kết quả thu nhập tính thuế của anh là từ 5 triệu đến 10 triệu công ty trích 10% (thu nhập tính thuế) là đúng quy định pháp luật.
Còn nếu anh có thu nhập tính thuế dưới 5 triệu thì thuế suất anh đóng là 5% trên thu nhập tính thuế. Vậy nên công ty tính thuế suất anh phải đóng 10% là trái quy định.
Như vậy, “tiền lương 14 triệu áp dụng thuế suất 10% đúng không?” còn tùy thuộc vào thu nhập tính thuế của anh Hiệp ở mức nào. Hy vọng bài viết hữu ích với anh!
